常大怀〔2018〕7号
关于印发《常州大学怀德学院
实验室安全责任追究办法》的通知
各系、部,相关部门:
《常州大学怀德学院实验室安全责任追究办法》经院务会讨论通过,现印发给你们,请遵照执行。
常州大学怀德学院
2018年1月17日
常州大学怀德学院实验室安全责任追究办法
第一章 总 则
第一条 为进一步加强学院实验室安全管理,有效预防和减少实验室安全事故的发生,保障师生员工的生命、财产安全,促进学院事业健康、稳定、快速地发展,依据国家有关法律法规和上级单位相关文件精神,并结合学院实际,制定本办法。
第二条 学院实验室安全工作贯彻“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的方针,实行“统一领导、二级管理、责任到人”的安全管理责任制,逐级建立实验室安全责任体系,履行实验室安全工作职责。若因未尽职责或管理不当等工作失误而造成实验室安全事故的,依据本办法对事故责任人和相关人员追究相应的责任。
第二章 责任追究的种类及其运用
第三条 实验室安全工作责任追究种类:
(一)书面检查;
(二)诫勉谈话;
(三)通报批评;
(四)取消评优评奖、升职升级资格;
(五)责令经济赔偿;
(六)行政处分;
(七)移送司法机关。
以上责任追究的种类可以单独使用,也可以合并使用。需要给予党纪处分的按照有关规定执行。
第四条 实验室安全工作责任追究对象:
(一)直接责任人;
(二)系部负责人及其实验分中心(室)主任、实验室管理人员;
(三)职能部门负责人和管理人员;
(四)院级责任领导。
以下将实验分中心(室)统称为责任单位,责任单位是开展实验室安全管理工作的主体单位。
第五条 责任单位的相关人员有以下行为之一、且未造成严重后果的,视职责履行情况和情节给予直接责任人通报批评或警告处分;给予责任单位分中心主任、实验室相关人员(实验员、管理员等,下同)书面检查、诫勉谈话、通报批评;给予责任单位负责人书面检查、诫勉谈话、通报批评。
1.违反国家法律法规、学院和本单位实验室安全管理规定,或指使、强令他人违反国家法律法规、学院和本单位实验室安全管理规定,冒险作业的;
2.未履行安全职责,或发现安全隐患未及时采取整改措施和报告上级领导,或接到相关报告后未采取有效措施的,或未经许可擅自启用被封实验室的;
3.发生造成财产损失或人身伤害的实验室安全事故后隐瞒不报,或不如实反映事故情况,或未及时将事故报告上级领导和有关职能部门的;
4.不服从、不配合政府部门、学院职能部门(实验中心)、系部等对实验室的日常安全管理和检查的;
5.责任单位未对实验室需要检修或维护的安全设施进行检修和维护的;
6.未根据政府部门、学院管理部门及系部的要求及时排查、消除安全隐患的或未督促、协助、组织消除安全隐患的。
第六条 责任单位的相关人员有以下行为之一,并给学院或他人财产造成损失(直接经济损失2万元以下)、或有人员受轻伤及以下后果的,视职责履行情况和情节给予直接责任人警告或记过处分,同时取消其一年内各类评奖评优、升职升级资格;给予责任单位分中心主任、实验室相关人员通报批评、警告处分,同时视情节取消其一年内各类评奖评优、升职升级资格;给予责任单位负责人通报批评或警告处分,同时视情节取消该责任单位一年内各类评奖评优资格;对于造成经济损失的,由所在责任单位和相关责任人赔偿相应损失,具体比例按《常州大学怀德学院仪器设备损坏丢失赔偿办法》的赔偿标准执行。
1.由于违反国家各级部门和学院的有关规定、操作失误、玩忽职守、失职渎职、管理不到位等原因,造成实验室安全事故发生的;
2.因未履行安全职责或发现安全隐患未及时采取整改措施和报告上级领导的或接到相关报告后未采取有效措施,从而造成安全事故发生的;
3.由于责任单位未进行实验室安全设施定期检修维护,从而造成安全事故发生的。
第七条 责任单位相关人员因违反国家各级部门和学院有关规定、操作失误、玩忽职守、失职渎职、管理不到位等原因致使实验室发生严重安全事故,造成人员伤亡(重伤及以上)或给学院、他人财产造成较大损失(直接经济损坏失达5万元及以上)的,视职责履行情况和情节给予以下处分:
(一)给予直接责任人警告、记过、记大过、降级、撤职、开除留用察看或开除等处分,同时取消其两年内各类评奖评优、升职升级资格;
(二)给予责任单位实验室相关人员警告、记过、记大过、降级或撤职等处分,同时取消其两年内各类评奖评优、升职升级资格;
(三)给予责任单位负责人警告、记过、记大过、降级或撤职等处分,同时取消其两年内各类评奖评优、升职升级资格,取消该责任单位一年内各类评奖评优资格,并减少其一年内的升职升级名额;
(四)对于造成经济损失的,由责任单位和相关责任人赔偿相应损失,具体比例按《常州大学怀德学院仪器设备损坏丢失赔偿办法》的赔偿标准实行。
第八条 与实验室安全工作相关的职能部门负责人和管理人员有以下导致发生实验室严重安全事故,造成人员伤亡或给学院、他人财产造成重大损失行为之一的,视职责履行情况和情节给予直接责任人和职能部门负责人书面检查、诫勉谈话、通报批评、警告、记过、降级或撤职等处分,并取消其一年内各类评奖评优、升职升级资格,同时取消该职能部门一年内各类评奖评优资格。
1.接到上级部门、学院有关通知和文件后,未及时发布或通知相关单位,致使事故发生的;
2.接到责任单位提交的属于本部门工作职责范围内的实验室安全隐患专题书面报告后,未及时帮助解决,致使事故发生的;
3.未及时履行实验室安全的相关职责或违反有关规定,致使事故发生的。
第九条 对于院级领导责任,如因领导不力、管理失职、渎职而致使实验室发生严重安全事故的,按上级有关部门的相关规定进行处理。
第十条 以上行为涉嫌犯罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。
第三章 责任追究权限和程序
第十一条 责任追究由院实验中心、后勤保障部会同相关部门认定责任,报分管院长审核,并由院务会讨论决定;需移送司法机关追究法律责任的,按法律规定程序处理。
第十二条 对院级领导干部的责任追究权限与程序,按上级有关部门的相关规定执行。
第十三条 教师或学生对所受行政处分不服的,按相关规定提出申诉。
第四章 附 则
第十四条 本办法未尽事项,按国家有关法律法规执行。本办法条款如与国家颁布的法律法规相抵触,按国家法律法规执行。
第十五条 本办法自发布之日起执行,由教学事务部负责解释。
常州大学怀德学院办公室 2018年1月17日印发