为进一步加强我院青年教师教学常规管理，提高青年教师的教学基本功，为青年教师搭建一个展现自我才能的平台，教学和人事部门联合举办了青年教师教案评比活动。本次参赛青年教师33名。颁奖典礼由学院副院长王纪信、陈德云、督导专家、教学事务部和综合事务部相关人员、青年教师参加。

陈德云针对学院关注青年教师成长，提升青年教师的业务水平作出重要讲话。并宣布获奖名单，秦凤、张玲艳两位老师获得二等奖，邱水才、陈佳、庄源源刘嵩雪、徐金妹五位老师获得三等奖。

　　胡爱萍督导进行了认真点评，参评的教案反应了青年教师们在备课上下了功夫，有很多值得肯定的地方。大多数老师在教学过程的设计中均体现出一定的新意，充分体现学生的主体地位，有些老师的设计更是别出心裁，给人以耳目一新之感，充分体现了老师们的创造能力。同时指出个别教师在教案编制中存在的一些问题：教学目标不够具体和清晰；教学设计过程不够完整；教学重点和难点过于简单；在突破重点和难点上没有体现合适的教学方法。本次大会教案培训由张春芳老师进行细致的讲述，给青年教师提出了忠诚的建议和忠告，使他们在教育道路上越走越远。

王纪信做最后的总结发言，如何上好第一堂课是教师关切的热门话题，为青年教师的成长给予了四点意见，从价值观、责任心、教学理念、四个体现等方面给青年教师的教学知识、教学艺术上了一堂课，赢得了青年教师的热烈鼓掌。

本次教案评比活动取得了良好的效果，强化了青年教师课程教学规范，提升了青年教师教案编写能力，提高了课程教学实效，达到 “以评促教、以评促研”的目标，进一步深化了学院教学改革。